熟悉策划人才网的同学应该知道，18年来，策划人才网已经为4500+学员提供过专业的策划师培训课程，其中很多企业都与策划人才网建立了紧密的联系，经常向策划人才网发来招人需求，其中很多都是高薪策划经理的岗位，工作3-5年，就能拿到30-40万的年薪：

但看着岗位JD，很多同学都发出了感慨：虽然做策划两三年了，但感觉这些技能一个都不会。

其实这是大多数策划人的工作常态。

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半路出家的策划人，往往是独自“摸着石头过河”，没人带，走了不少弯路，职场发展速度远远比不上那些有专业沉淀的人。

但企业对策划人的专业能力要求却在逐步提升，越来越重视策划人的复合能力。策划人才网为了满足策划从业人员发展需求，特开展第123期策划师线下课，大咖授课，课程包含了活动策划，营销策划，品牌策划，旅游策划四个技能方向系统学习，而且本期课程开启“课程服务”+“学习服务”双轮驱动的新篇章。

课程再次升级，理论+实战

报名后第一时间配发教材，当学完理论课再去学习实战课程时，你可能会发现看策划项目本身、方法和观点都不太一样了。课程上的理论都是项目专家二三十年策划经验提炼出来的方法论。

实战：包含案例拆解、实战作业，刻意练习。都是刚需问题，都是干货。可以短时间内习得，收效显著。

而且.课程中讲解的方法较过往版本更加落地和具体。此次迭代中，我们总结了一套在策划人才网经过多年的验证和实践，被大量学员应用在各类一线大厂的系统需方案模板，帮助你脱离“野路子“策划师的称号，解决90%的策划问题。

线下课程还能为你创造更好的学习氛围。课程自始至终都提供学习营服务，班主任老师全程监督，实战专家答疑，传道解惑。

来到策划人才网，你还能收获同学的友谊。会让你更容易与同学建立链接，不仅多了朋友，还能通过群体学习，提高学习效率。

从好课程到好效果!

师从专业导师，比同龄人少走多年的弯路，专家老师会毫无保留的教你一套，他们基于多年实战经验总结出来的可落地于不同行业、不同场景完整的策划知识体系和底层策划思维。

而且为了保证教学质量和学习效果，课程采取小班授课，名额有限，详细的课程信息，请访问策划人才网联系王老师进行咨询报名。